Technobis High Tech

Technobis High Tech Solutions is op zoek naar een ervaren Mechanical Engineer!

Technobis verzorgt het hele ontwikkeltraject, van concept tot certificering. Voor de industriële vormgeving en aanvullende technologieën schakel je met onze partners. Ben jij een ervaren lead engineer wiens hart sneller gaat kloppen van cutting-edge techniek in teamverband? Dan maken we graag kennis met je. Bij Technobis maken we medische apparatuur, die we turn-key als prototype of serieproduct afleveren. Als hecht team van mechanica-, elektronica- en softwarecollega’s doen we dat voor onze klanten in de sectoren MedTech, BioTech en PharmaTech. Our mission is: ‘Realizing High-Tech medical products that matter, together!’
Engineering assembly

Jouw profiel

Jouw opleiding

Kennis en gewenste ervaring

  • Uitgebreide kennis van techniek voor het ontwikkelen van hoogwaardige, technologische producten en systemen;
  • Ervaring met productontwikkeling in de hightech/medische markt;
  • Basiskennis van en ervaring met projectmanagement en projectleiding;
  • Je kunt werken volgens ISO 13485 is een pré
  • Kennis van geldende wet- en regelgeving voor de nodige certificering. Je gebruikt deze kennis tijdens je projecten.

Competenties

  • Innovatief vermogen;
  • Klantgerichtheid;
  • Samenwerken;
  • Analytisch vermogen;
  • Helicopter view;
  • Kwaliteitsgerichtheid;
  • Resultaatgerichtheid.

Voorbeeld taken

  • Je verkent nuttige technische ontwikkelingen in je vakgebied;
  • Je bedenkt technische oplossingen voor projecten;
  • Met het team werk je technische oplossingen uit, zodat het product aan de verwachtingen en specificaties voldoet;
  • Je geeft technische adviezen gedurende je projecten;
  • Je communiceert essentiële informatie binnen en buiten het projectteam.

Wat bieden wij?

Video

Enthousiast? Reageer direct!

Max. file size: 12 MB.
Max. file size: 12 MB.

Ontmoet je toekomstige collega

Hoe ziet onze sollicitatieprocedure eruit?

(Digitale) Coffee Chat

In deze verkennende ronde nodigen we je uit voor een eerste kennismakingsgesprek. Dit kan persoonlijk of online plaatsvinden.

Uitdaging/Opdracht

In dit tweede gesprek ga je aan tafel zitten met onze HR-afdeling, of met een aantal van je toekomstige collega’s. Je krijgt een opdracht om te laten zien wat je kunt. Je krijgt een opdracht om te laten zien wat je kunt.

Baan aanbieding

Als iedereen (ook jij) tevreden is over het proces, sturen we je met alle plezier een baanaanbieding.